Taller LEGO® Roles y Proyectos



Dirigido a

Profesionales de todo nivel interesados en establecer acuerdos para el trabajo en equipo de acuerdo a roles.


Duración 4 horas

 

Objetivos



Actividad experiencial para superar retos por equipos. Se utilizan piezas de Lego para la construcción de los retos.
Normas y Bases: Se clarifican los roles por equipo y la mecánica de compra, desarrollo, calidad y coordinación para lograr que el cliente tenga resultados a satisfacción.
División de Roles: Donde se asumen roles y se busca cumplir la mayor cantidad de retos, optimizando las compras, dentro de la calidad que el cliente exigirá y obteniendo el mejor precio por su resultado.
Análisis y conclusiones: Aprendizajes y hallazgos de la experiencia.


Temario


Bases para la negociación en la organización.
Actividades: ”Bolsa de Valores” y “Comité de Salarios”: Cada participante representa una unidad funcional y defiende su punto de vista. El recurso disponible obliga a priorizar de común acuerdo.
Análisis de hallazgos y reflexiones con una herramienta Web como apoyo.